一般说来，应由企业的高层担任。因为他们比一般的管理人士和设计人员对企业自身情况的了解更为透彻，宏观把握能力更强。济南文化墙设计印刷中，其他成员主要是各专门行业的人士，以美工人员为主体，行销人员、市场调研人员为辅。如果条件许可，还可邀请美学、心理学等学科的专业人士参与部分设计工作。

　　①制作设计开发委托书、委托设计公司，济南文化墙设计印刷时要明确文化墙设计印刷的开发目标、主旨、要点等。

　　②说明设计开发要领，依调查结果订立新方针。

　　设计开发阶段

　　基本要素和应用要素设计。

　　文化墙设计印刷小组成立后，首先要充分地理解、消化企业的经营理念，把MI的精神吃透，并寻找与v设计的结合点。这一工作依赖于济南文化墙设计印刷人员与企业间的充分沟通。在各项准备工作就绪之后，文化墙设计印刷小组即可进入具体的设计阶段。

　　①探讨企业标志要素概念与草图，即探讨拟订标志设计概念，再从构想出来的设计方案中，济南文化墙设计印刷中要挑选出几个代表性的标志设计方案。

　　②企业标志设计方案遵选。

　　③选择设计及测试设计方案，包括对外界主要关系单位、公司内部职员进行设计方案的意见调查，进而选定综合反映良好的作品。

　　④企业标志设计要标准制图。济南文化墙设计印刷时对选定的标志设计方案进行精致化作业，如造型上的润饰、颜色上的推敲、应用上的审视，以利于开发和延展设计。

　　⑤展现基本要素和系统的提案。其他基本要素的开发可和标志设计方案同时进行，对济南设计印刷的标志要素同其他基本设计要素之间的关系、用法、规定提出企划案。